Las empresas que fomentan una cultura de mentalidad de crecimiento donde se valora el aprendizaje y la mejora continua tienen un aumento del 37% en la productividad y un 49% en la rentabilidad. _{(Fuente Universidad Stanfford)}

Los modelos mentales son los lentes a través de las cuales percibimos el mundo y tomamos decisiones por este motivo pueden marcar la diferencia entre el estancamiento y el progreso.

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En esta edición, exploraremos cómo algunos modelos mentales impactan directamente en el crecimiento y éxito de tu negocio.

Pre-Mortem

Es una técnica donde el equipo imagina que el proyecto o la decisión han fracasado rotundamente y luego, reflexionan sobre las posibles razones de ese fracaso, identificando así posibles puntos débiles y riesgos antes de que ocurran.

Este modelo facilita la anticipación de problemas potenciales y la planificación de estrategias para abordarlos; ayuda a los equipos a estar mejor preparados para enfrentar adversidades y ajustar sus planes en consecuencia.

Sabelotodo vs Aprendiz

Este modelo suele estar presente en todo el proceso de la toma de decisión, el "sabelotodo" busca tener razón, convencer a los demás y se cierra a nuevas ideas, mientras que el aprendiz está dispuesto a aprender y mejorar.

Al adoptar una mentalidad de aprendiz, estamos abiertos a nuevas perspectivas y oportunidades de crecimiento, lo que puede llevar a la innovación y la mejora constante.

Fomentar una cultura de aprendizaje en nuestra empresa puede ser clave para mantenernos relevantes y competitivos en un mercado en constante cambio.

Mindset de Paradoja

Este modelo implica adoptar una mentalidad de "aceptación radical" frente a las circunstancias difíciles, se trata de aceptar los desafíos completamente y encontrar oportunidades de crecimiento dentro de ellos.

Al adoptar este modelo se favorece el desarrollo de una mayor resiliencia emocional al aceptar las dificultades como parte del proceso de crecimiento, estimula la creatividad e innovación y fomenta el crecimiento personal .

En conclusión, los modelos mentales son herramientas poderosas que pueden transformar la forma en que abordamos los desafíos y oportunidades en nuestro negocio.

Al adoptar mentalidades proactivas, aprender de nuestras experiencias y priorizar nuestras actividades, podemos desbloquear nuestro potencial y llevar nuestro negocio al siguiente nivel.